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教員研修デジタルパスポート法（免許更新制廃止後の自律的リカレント支援）
教員免許更新制の廃止に伴い、オンライン研修履歴を一元管理し自律的リスキリングを公費支援
施行時期: 2026年4月施行予定
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これだけ押さえる！3つのポイント
- 12022年の教員免許更新制廃止を受け、教員の自律的な専門性向上とキャリア形成を支援するため、全国統一の「教員研修デジタルパスポート（受講履歴記録クラウド基盤）」を構築する法律。
- 2ICT教育、特別支援教育、生徒指導、探究学習などの最新オンライン講座受講履歴をデジタルバッジとして記録し、管理職登用や専門教員認定と連動させる。
- 3過度な義務的研修による多忙化を防ぎつつ、受講費用・代替教員手当を国庫補助により100%全額支援する。
政策の背景とねらい
かつての教員免許更新制は30時間の講習受講が義務付けられていたが、受講料自己負担や長期休業中の激務化、更新忘れによる失効が問題となり2022年に発展的廃止となった。一方で指導力の質担保や最新教育DXへのキャッチアップが課題となり、新たな自律的受講記録・支援制度が求められていた。
4つの主な注目ポイント
ひと目でわかる重要ポイント注目
自己負担
0円
現行
自己負担
注目
履歴管理
全国共通クラウド
現行
履歴管理
両論の整理（メリットと検討課題）
どちらか一方を正解と決めつけず、どんな意見や論点があるのかを市民目線でまとめました。
期待・推進側の主な視点1つの視点
公立中学校理科教諭（30代）
「探究学習やプログラミングの最新指導法を空きコマに10分単位のオンデマンドで学べる。更新制の頃と違って本当に役に立つ」
期待される主な効果期待される効果（賛成側の主な論点）
慎重・検討課題の主な視点1つの視点
小学校主任教諭（50代）
「定時退勤すらできない現場で、さらにパスポートの受講コマ数を競わせるような人事評価が持ち込まれないか心配だ」
主な検討課題・論点指摘されている課題・懸念点（慎重側の主な論点）
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